項目經理偽造勞動合同違法嗎？
我覺得偽造勞動合同合法，因為大家都這么做。
但是我又覺得劉某華偽造勞動合同違法，因為他太不尊重我了。
所以，我要和劉某華一起學習法律知識。
但是我又覺得劉某華偽造勞動合同違法，因為他太不尊重我了。
所以，我要和劉某華一起學習法律知識。
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部分評論
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你都解除勞動關系了，還把前公司的負面信息到處發。過去仲裁先把人控制住，然后要求把網上的信息都刪除，基本操作。這人是違法了，人家副總也和你認錯了，但是公司準備內部處理，你如何應對？樓主留言
認錯沒用。要社保，工資。劉忠華沒有被處理，在其他項目做項目經理。我沒有解除勞動關系，沒給我辭退證明。劉忠華說我和公司根本不存在勞動關系。 -
公司不針對他的情況報案，公司大概默認原諒他了，準備用家規處理。然后你和公司是勞資糾紛，仲裁就是仲裁的這個糾紛。
樓主留言
我到勞動局打勞動仲裁。我到公安局舉報偽造身份證，偽造勞動合同啊。 -
偽造本身就違法
樓主留言
但是劉忠華偽造屬于特殊情況。政府部門會網開一面的。 -
他如果能擺平，建議老師就地妥協吧。樓主留言
他們計劃誘騙我過去，銷毀證據，然后定我造謠的。我沒過去。為了自保，我把證據多處發。 -
你都說偽造了，肯定違法樓主留言
但是項目經理劉某華有關系。他能擺平。
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