國外的企業做背景調查是常態，隨著你應聘的職位越高，背景調查越詳細。你要是應聘打螺絲，我不相信企業會費那么大勁去調查。
調查一下大家在求職過程中，碰到招聘方的無關要求會配合嗎？
在你入職前，極個別企業招聘方要做背調，一是要你提供近期六個月的個稅收入截圖，二是要你提供社保權益單截圖。我反正碰到一概拒絕。薪金收入和社保都是個人隱私不會泄露給外人。你是來打工上班的，不是考公務員政審。問下企業有權要求求職人提供這些嗎？
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部分評論
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都是國人慣的，要有骨氣碰到此類一概拒絕。一但形成風氣，所屬同行業同崗位的薪資就是透明的了，對你所在的這個圈子百害無一利。不做損人利已的事。 -
前后兩天被兩家公司背調
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上個月找工作，背調了上家和上上家，上家個稅半年記錄，上上家銀行流水
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有的企業不是在招聘是在釣魚！為了自己企業的利益，在探討同行業同崗位的薪資。打著招聘的幌子。假如有十個人應聘此企業，就會有十人提供自己的個稅薪資證明，招聘方就會獲得十家企業同崗位的薪資信息。你提供就會損害之前的單位。
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有的企業不是在招聘是在釣魚！為了自己企業的利益，在探討同行業同崗位的薪資。假如有十個人應聘，就會有十人提供個稅薪資證明，招聘方就會獲得十家企業同崗位的薪資信息。為了自己企業而損害同行企業。你提供就會損害之前的單位。
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