一個(gè)月5000的班有必要上嗎 [復(fù)制鏈接]

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登高望遠(yuǎn):他覺得老婆要是多顧著家庭孩子么，他有更多的時(shí)間精力去工作可能多賺的錢就不止老婆那點(diǎn)工資了
但老婆不肯再全職了，全職6年好不容易找到的工作很珍惜 (2024-05-30 11:58)

只考慮經(jīng)濟(jì)因素， 這男的40萬收入，看似很高，實(shí)際也很高。
還要綜合看收入穩(wěn)定性，家庭資產(chǎn)，負(fù)債，以及雙方父母經(jīng)濟(jì)和身體情況。

可以請(qǐng)人接送的，女人一定要上班，不管工資多少

我覺得如果男人每個(gè)月都自覺全部上交，女人不會(huì)這么累

上6天，早八晚6，工資低了點(diǎn)
男人的角度是女人不上班好
女人的角度是上班好
問題就是這么簡(jiǎn)單

這么好的老公哪里去找？這女人生在福中不知福！no zuo no die！

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一周上6天，早8晚6，一個(gè)月到手5000,顧不了家~~~~~這工作真的沒必要了。

奶奶去農(nóng)忙了，還是永遠(yuǎn)不來，先搞清楚
是暫時(shí)困難，還是永久性

男的年薪40萬在公司也算是中層，屬于上升期
不可能到點(diǎn)就下班，長(zhǎng)期下去肯定不行

女的如果執(zhí)著于上班，可以換個(gè)五點(diǎn)下班，有雙休的工作
小學(xué)生延時(shí)班，完全可以應(yīng)付

至于男的怎么樣怎么樣，這不是本貼要討論的東西吧

彈指柔情:奶奶去農(nóng)忙了，還是永遠(yuǎn)不來，先搞清楚
是暫時(shí)困難，還是永久性
男的年薪40萬在公司也算是中層，屬于上升期
不可能到點(diǎn)就下班，長(zhǎng)期下去肯定不行
....... (2024-05-30 12:17)

理智來說這個(gè)班確實(shí)不值得上