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樓主 發(fā)表于: 08-07
, 來自:江蘇省0==
夏季，對于物業(yè)項目管理服務(wù)工作人員而言，暑熱帶來了不同于以往的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。無論是炎炎烈日下的綠化養(yǎng)護(hù)、保安巡邏與保潔，還是不分晝夜的設(shè)施巡檢維護(hù)維修，每一項工作都離不開他們的辛勤付出。江蘇天合物業(yè)深刻理解這份不易，深知在高溫環(huán)境下服務(wù)工作的艱辛和不易。為此，公司組織高溫慰問活動，不僅是對一線員工努力付出的認(rèn)可，更是彰顯企業(yè)對員工身心健康的高度關(guān)注。 面對高溫天氣的嚴(yán)峻考驗，江蘇天合物業(yè)將防暑降溫作為重點工作來抓，提前啟動應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制，以扎實的物資保障準(zhǔn)備為基礎(chǔ)，確保應(yīng)急響應(yīng)及時、關(guān)懷看得見、摸得著，為一線員工抵御酷暑做好堅實的屏障。清涼物資精準(zhǔn)直達(dá) 一箱箱冰鎮(zhèn)礦泉水、一袋袋防暑藥品，被一一送到每位員工手中。這些看似簡單的物品，卻如同夏季烈下的一縷清風(fēng)，瞬間驅(qū)散了工作的疲憊與炎熱。增設(shè)暑期休息站點 在各項目服務(wù)區(qū)域內(nèi)增設(shè)臨時避暑休息站點，配備空調(diào)、飲水機(jī)、緊急防暑藥品等設(shè)施和物品，為員工提供一個舒適的避暑降溫小憩之地，確保他們在高強(qiáng)度工作之余能夠得到充分的休息與恢復(fù)。 江蘇天合物業(yè)管理有限公司管理層深知，員工是企業(yè)最寶貴的財富。此次高溫慰問活動，不僅是對員工辛勤付出的認(rèn)可與感謝，更是公司企業(yè)文化的一次生動展現(xiàn)。通過這樣的人文關(guān)懷，不僅增強(qiáng)了員工的歸屬感和幸福感，也進(jìn)一步激發(fā)了團(tuán)隊的凝聚力和向心力，共同為構(gòu)建和諧、宜居的區(qū)域環(huán)境貢獻(xiàn)力量。 走訪慰問活動不僅是一次集中的關(guān)愛行動，更是激發(fā)各項目管理一線員工的內(nèi)生動力、凝聚共治共享合力的重要契機(jī)，為構(gòu)建更具韌性的“清涼社區(qū)”奠定了堅實基礎(chǔ)。志愿力量深刻體現(xiàn) 公司黨員充分發(fā)揮基層黨員的先進(jìn)模范作用，率先組成了一支充滿活力的高溫慰問關(guān)愛志愿服務(wù)隊。此次高溫慰問活動充分發(fā)揮江蘇天合物業(yè)管理有限公司強(qiáng)大凝聚力。 在這個炎熱的夏季，江蘇天合物業(yè)管理有限公司的高溫慰問活動如同一股清泉，滋潤了每一位員工的心田。不僅傳遞了企業(yè)對員工的深切關(guān)懷，更彰顯了企業(yè)高度的社會責(zé)任感。讓我們共同期待，這份人文關(guān)懷的溫情，能夠成為推動天合物業(yè)不斷前行的不竭動力。 在未來的日子里，愿我們物業(yè)服務(wù)工作中的每一份努力都能得到業(yè)主和業(yè)主單位肯定認(rèn)可，我們一線員工的每一份堅持都能被溫柔以待，也希望公司能收獲更好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。
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