近日
江蘇省2025年上半年特級技師評審工作
順利完成
全省共26人入選
其中
富翔精密工業(yè)（昆山）有限公司的
陳封華
成功上榜
成為昆山高新區(qū)首位特級技師
特級技師是“新八級工”職業(yè)技能等級制度施行后，在高技能人才中設(shè)置的高級技術(shù)職務(wù)（崗位），主要面向在生產(chǎn)科研一線從事技術(shù)技能工作、業(yè)績貢獻突出的“企業(yè)高技能領(lǐng)軍人才”。企業(yè)綜合運用業(yè)績評審、面試答辯、綜合評價等方式，層層篩選，優(yōu)中擇優(yōu)，最終評選出優(yōu)秀、頂尖的高技能人才。
富翔精密工業(yè)（昆山）有限公司CNC制程開發(fā)經(jīng)理，昆山市政府人才津貼獲得者，先后獲得昆山市高技能重點人才、昆山市緊缺產(chǎn)業(yè)人才、昆山市高技能優(yōu)秀人才等榮譽。
入職25年以來，陳封華堅持技術(shù)創(chuàng)新，截至目前已獲專利授權(quán)121項、參與公司重大改善項目30余個、關(guān)鍵技術(shù)改善10余處，累計為公司節(jié)省成本3000余萬元。他主導的刮削新技術(shù)應(yīng)用、銑削刀具新工藝開發(fā)、多軸復雜產(chǎn)品車銑加工技術(shù)研究、多設(shè)備聯(lián)網(wǎng)協(xié)同加工機制有力支撐了企業(yè)降本增效、智能轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略落地。
陳封華始終秉持“技術(shù)傳承、共創(chuàng)共進”的理念，通過建立“傳幫帶”機制累計培養(yǎng)高級技師15名、技師89名，不僅有效縮短了關(guān)鍵崗位技術(shù)人才的成長周期，更顯著提升了團隊整體技能水平，推動了企業(yè)技能人才梯隊的可持續(xù)發(fā)展。
陳封華的成長軌跡與突出貢獻生動印證了：高技能人才，尤其是頂尖的特級技師，不僅是企業(yè)技術(shù)攻關(guān)的中堅力量，更是驅(qū)動產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、提升核心競爭力的關(guān)鍵引擎。
近年來，昆山高新區(qū)不斷完善技能人才培養(yǎng)、評價、使用、激勵體系建設(shè)，大力支持企業(yè)自主開展職業(yè)技能等級認定。截至目前，通過企業(yè)技能人才自主評價累計核發(fā)職業(yè)技能等級證書1.6萬本，自主培養(yǎng)高技能人才超1.03萬名。
下一步，昆山高新區(qū)將以“新八級工”制度為支點，聚焦電子信息、裝備制造等主導產(chǎn)業(yè)，指導企業(yè)開展職業(yè)技能等級認定，著力培養(yǎng)造就一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的高技能人才隊伍，推動技能人才賦能企業(yè)創(chuàng)新，為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和高質(zhì)量發(fā)展注入強勁動能。
