lamarodom:國家什么時(shí)候能落實(shí)工地也享受節(jié)假日？從事建筑行業(yè)的人員什么時(shí)候也能有年假啊？ (2025-11-05 10:07)

建筑工人全部企業(yè)化，才能談落實(shí)帶薪年休假制度
不過你是為國搬磚的，年休假肯定比我們長

玉出昆岡:說的是家在本地，本地上班的人，不愿意調(diào)休是多數(shù) (2025-11-05 10:07)

本地人也有出去玩的需求吧？一個(gè)長假，帶個(gè)孩子出去玩玩，有錢的出國游啥的。
也不可能不愿意調(diào)休。
我覺得，本地退休的人，不愿意調(diào)休是多數(shù)。還差不多。

集思廣益:假期這個(gè)要辯證看，很多公司連雙休都沒有。但真給你雙休，多假期，讓你收入少，你又不開心了。
社會(huì)要的是平衡。總體平衡。每個(gè)政策也不可能保障所有人都滿意。 (2025-11-05 10:04)

你和我不是“同道”人，認(rèn)知上我和你有很大的不同，我們沒有太多的共同語言，我們能求同存異最好，做不到也要相互忽略，不要謾罵爭吵。你的思維很奇怪，你認(rèn)為：假期少，收入就高；假期多，收入就低。我和你的認(rèn)知完全相反，具體的原因我就不在這里詳述了！

個(gè)人感覺，不要調(diào)休了，正常的生活全部被打亂了。

調(diào)休不調(diào)休的前提，首先是你得能享受節(jié)假日……


什么時(shí)候能強(qiáng)制企業(yè)落實(shí)節(jié)假日休假到位

尺蠖人生:你和我不是“同道”人，認(rèn)知上我和你有很大的不同，我們沒有太多的共同語言，我們能求同存異最好，做不到也要相互忽略，不要謾罵爭吵。你的思維很奇怪，你認(rèn)為：假期少，收入就高；假期多，收入就低。我和你的認(rèn)知完全相反，具體的原因我就不在這里詳述了！ (2025-11-05 10:12)

你開個(gè)公司，我也開一公司，你的員工干一天休6天，我的員工干6天休一天。
你的員工能多拿工資？我不太相信。
具體原因，愿聞其詳！

支持小集，調(diào) 體后可以常回家看看了！

調(diào)休對(duì)我外地的比較友好呀，放三天，我再請(qǐng)一天，完美

集思廣益:你開個(gè)公司，我也開一公司，你的員工干一天休6天，我的員工干6天休一天。
你的員工能多拿工資？我不太相信。
具體原因，愿聞其詳！ (2025-11-05 11:14)

在奴隸制社會(huì)中，奴隸不但沒有假期，甚至連人身自由都沒有，但保障卻很低，就更不要談收入了，按照你的認(rèn)知奴隸應(yīng)該收入很高，事實(shí)卻不是。北歐幾個(gè)發(fā)達(dá)小國，公民的保障很多，假期也很多，又很自由，但公民的收入?yún)s很高，按照你的認(rèn)知應(yīng)該收入低，事實(shí)卻不是。我舉以上兩個(gè)例子只是想說明一個(gè)道理：工資的高低與假期多少的關(guān)系并不直接，更不是反比關(guān)系，實(shí)際上與社會(huì)經(jīng)濟(jì)和政治水平（把勞動(dòng)者當(dāng)“人”，保護(hù)個(gè)人權(quán)益）有關(guān)。我們的具體情況在這里我就不方便談了。

這都不懂么，黑的是調(diào)休，不是假期長短， 就是想直接放7天，不是想調(diào)休放7天